| 직업 대분류명 |
경영·사무·금융·보험직 |
| 직업 중분류명 |
건설·채굴·제조·생산 관리자 |
| 직업 소분류명 |
제조·생산관리자 |
| 하는일 |
사업체의 설비, 원자재, 종업원을 효율적으로 활용할 수 있도록 생산업무를 기획·조직·통제하고 생산정책을 수립한다. |
| 되는길 |
제조·생산관리자는 해당 제조업체에서의 경력을 쌓아 승진을 통해 관리자가 되는 경우가 많다. 대학에서 공학계열 또는 경영학을 전공하거나 관리자가 되기 위해 업무수행과 경영학을 병행하는 사람들도 있다. |
| 관련전공명 |
산업공학과 |
| 관련자격증명 |
ERP정보관리사[물류/생산/인사/회계](국가공인 민간), 품질경영산업기사, 기사(국가기술), 품질관리기술사(국가기술) |
| 임금 |
조사년도:2021년, 임금 하위(25%) 4200만원, 평균(50%) 4713.8만원, 상위(25%) 5294만원 |
| 직업만족도(%) |
61.3 |
| 일자리전망 |
증가(0%) 현상유지(46%) 감소(53%) |
| 일자리현황 |
제조·생산관리자 |
| 업무수행능력 |
인적자원 관리(96)/반응시간과 속도(95)/조직체계의 분석 및 평가(95)/품질관리분석(93)/물적자원 관리(92) |
| 지식 |
상품 제조 및 공정(99)/기계(85)/공학과 기술(66)/경영 및 행정(65)/인사(65) |
| 업무환경 |
연설, 발표, 회의하기(82)/자동화 정도(81)/실수의 심각성(81)/장비 속도에 보조 맞추기(79)/결과에 대한 책임(78) |
| 성격 |
리더십(68)/책임과 진취성(56)/스트레스 감내성(54)/협조(53)/적응성/융통성(50) |
| 흥미 |
진취형(Enterprising)(84)/현실형(Realistic)(66) |
| 직업가치관 |
다양성(91)/성취(87)/고용안정(66)/애국(64)/지적 추구(61) |
| 업무활동 중요도 |
부하 직원들에게 업무 안내, 지시, 동기부여(97)/인사 업무(91)/사람들의 업무와 활동을 조직, 편성(90)/제품, 사건, 정보의 수치 추정(90)/협상, 갈등 해결(90) |
| 업무활동 수준 |
부하 직원들에게 업무 안내, 지시, 동기부여(97)/사람들의 업무와 활동을 조직, 편성(93)/장치, 부품, 장비의 도면 작성, 배치, 지정(92)/인사 업무(91)/장비, 건축물, 자재 검사(90) |
| 관련직업명 |
건설·채굴관리자, 전기·가스·수도관리자 |
